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租客网招聘人事行政助理

2020年04月16日 00:11

岗位职责:

1.   确定公司年度招聘计划以及预算,按照公司各部门用人需求及部门定编,了解并熟悉掌握各种招聘平台和招聘渠道,全面负责公司员工的招聘与配置工作;

2.   选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告;

3.   进行薪资谈判、安排候选人入职,对试用期员工进行沟通与考核;

4.   建立员工关系,协调员工之间、部门之间、上下管理层之间的关系,定期进行员工面谈、了解员工工作情况与动态;

5.   根据现有的培训体系对新员工和老员工有计划地展开培训;

6.   根据公司实际情况,实时调整人事行政相关制度,编辑与修改员工手册与员工花名册等相关文件,

7.   领导交办的其他事情。

岗位要求:

1.   全日制大专及以上学历,工商管理、人力资源管理等相关专业优先;

2.   1年以上人力资源管理工作经验,擅长技术和业务岗位招聘、培训与员工关系;有互联网房产租赁行业同岗位经验者优先考虑;

3.    熟悉企业关于个痛管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针;

4.   具备较强的人际沟通、公关能力、组织协调和管理领导能力、团队合作精神;

5.   具有一定管理高度,有创见,具有良好的业绩基础;

6.   具有较强的承压能力,谨慎、诚信,具有良好的职业道德及敬业精神;

7.   熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;

8.   掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规;

9.   认同企业发展理念,愿与企业共同发展。

10.  工作时间:9:00-6:30,单休。(非诚勿扰)

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